Vaga - Contabilista Junior

Broll Moçambique, Lda

Descrição De Função

POSIÇÃO: CONTABILISTA JUNIOR

DEPARTAMENTO: PM/FM

HIERARQUIA DO DEPARTAMENTO

REPORTA A: CHEFE DA CONTABILIDAE

OBJECTIVO DA POSIÇÃO

Responsável por analisar e conciliar contas contabilísticas detalhadas, conforme

designado. Mantém registos e contas precisos e atualizados. Investiga e resolve

discrepâncias e erros contabilísticos. Elabora relatórios, resumos e registos relacionados.

Cria relatórios de despesas mensais. Executa tarefas administrativas afins.

DEVERES E RESPONSABILIDADES

Responsabiliza-se pela conclusão precisa e atempada das funções contabilísticas atribuídas.

Efetuar o registo contabilístico diário de todas as operações financeiras do grupo;
Assegurar a correcta classificação e lançamento de documentoscontabilísticos;
Preparar e analisar balancetes, demonstrações financeiras e relatórios contabilísticos periódicos;
Controlar contas correntes de clientes, fornecedores e outras entidades;
Efectuar reconciliações bancárias e controlo de caixas;
Garantir o cumprimento das obrigações fiscais e parafiscais (IVA, IRPS, IRPC, INSS, entre outros);
Preparar e submeter declarações fiscais dentro dos prazos legais;
Apoiar nos processos de fecho mensal, trimestral e anual de contas;
Assegurar o cumprimento das políticas e procedimentos internos da empresa;
Apoiar auditorias internas e externas, disponibilizando informação e documentação solicitada;
Manter o arquivo físico e digital da documentação contabilística;
Apoiar a gestão financeira com análises e informação relevante;
Identificar oportunidades de melhoria nos processos contabilísticos e de controlo interno.
Elaborar relatórios financeiros mensais
Reconciliações bancárias
Garantir que todas as facturas do período estão autorizadas e registadas no módulo de credores
Reconciliações de credores
Reconciliações de devedores, facturação e recebimento
Reconciliar o razão geral com o razão de devedores, balanço e demonstração de resultados, saldos de empréstimos e contas da empresa
Elaborar balancetes a partir de documentos originais
Elaborar balanços patrimoniais e demonstrações de resultados
Elaborar notas explicativas aos relatórios
Consolidações de contas
Preparar a consolidação mensal do grupo
Arquivar cópias dos relatórios mensais finais
Manter cópias de segurança dos dados do sistema de contabilidade
Participar na auditoria anual
Declarações legais e municipais
Garantir o registo das empresas
Preencher e enviar todas as declarações legais e municipais

g. Executar diversas funções contabilísticas de acordo com as políticas e

procedimentos estabelecidos, incluindo:

MEDIÇÕES DE INDICADORES DE DESEMPENHO

a. Os documentos, registos e relatórios contabilísticos são precisos, atuais e entregues

atempadamente.

b. Os erros ou discrepâncias contabilísticas são prontamente identificados e resolvidos

(ou encaminhados).

c. Existe uma boa comunicação e coordenação com os colaboradores da empresa.

A assistência e o suporte são

fornecidos conforme necessário.

d. A gerência está devidamente informada sobre as atividades da área.

e. As funções contabilísticas são desempenhadas de acordo com as normas, políticas e

procedimentos estabelecidos

COMPETÊNCIAS:

Bem organizado(a) e atento(a) aos pormenores.
Boas competências matemáticas.Boa atenção aos detalhes e precisão.
Cooperativo(a) e disposto(a) a ajudar os outros.
Capacidade de utilizar computador, calculadora e outros equipamentos básicos de escritório

QUALIFICAÇÕES

EDUCAÇÃO/CERTIFICAÇÃO:

Ensino secundário completo ou diploma em contabilidade ou formação complementar em Gestão ou áreas afins.
Cursos adicionais em contabilidade ou escrituração contabilística são desejáveis.

CONHECIMENTOS NECESSÁRIOS:

Conhecimento de conceitos e procedimentos básicos de contabilidade, incluindo reconciliação de contas.
Conhecimento de aplicações de computador relacionadas.

Nota: Envie a sua candidatura para RH@broll.com até dia 12 de Fevereiro de 2026